近日，我省2016年度打击非法用工等违法犯罪活动综治考评工作顺利结束，经国家部委对我省在此项工作中的组织领导、执法检查、制度建设、案件查处等方面的百分制综合考评，考评成绩为95分。我省打击非法用工等违法犯罪活动综治考评工作已步入规范化、常态化轨道，劳动保障监察和综治工作水平不断完善和提高。
省劳动监察局相关负责人介绍，2016年，我省成立了解决企业拖欠农民工工资问题联席会议，并认真贯彻落实国务院办公厅《关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》，研究制定了《关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》等办法。会同发展改革、住房城乡建设、交通运输、水利、公安、工会等部门开展清欠工作联合执法36次，重点加大了专项检查、重点行业和项目、农民工工资保证金缴纳等方面的工作力度，形成了各部门齐抓共管、协调配合的工作格局。
同时，全省劳动保障监察部门与相关单位联动配合认真组织开展劳动用工、清理整顿人力资源市场秩序等违法犯罪活动等专项执法检查行动，为构建和谐劳动关系发挥了积极作用。全省共检查各类用人单位1万余家，查处各类劳动用工违法案件2800余件；清理拖欠农民工工资3.2亿元，清欠率为97.7% 。对各类投诉案件和网络媒体反映的舆情一事一查、件件回复。全省劳动保障监察部门共受理各类举报投诉案件2302件，结案率均达到95%以上目标；依法严肃查处恶意拖欠案件，移交公安机关恶意欠薪案件16起，有效解决了一些突出问题。
