中国质量新闻网讯 为积极推进郑州航空港经济综合实验区（以下简称“实验区”）“质量强区”建设，进一步提升企业的质量管理水平和品牌竞争意识，鼓励区内企业积极争创2019年度实验区主任质量奖，培育更多具有产业带动力和市场竞争力的“实验区品牌”，推动实验区经济社会向高质量发展迈进，实验区“质量强区”工作领导小组办公室于5月9日至10日在实验区中部国际电子商务产业园召开了2019年度实验区主任质量奖动员会暨卓越绩效管理模式培训。实验区内30家重点企业的主管领导和质量管理骨干共计60余名学员参加了为期两天的培训。
动员会上，实验区“质量强区”工作领导小组办公室副主任、郑州航空港区质监分局副局长李华伟宣读2018年度实验区管理委员会主任质量奖表彰决定；郑州航空港区质监分局纪检检察员马辉同志宣读《关于实施2019年度郑州航空港经济综合实验区主任质量奖评选的公告》；实验区“质量强区”工作领导小组办公室主任、郑州航空港区质监分局局长王宪军做了动员讲话，希望各企业代表充分认识卓越绩效管理模式对企业发展的重要性，积极参与主任质量奖评
会后，实验区“质量强区”工作领导小组办公室邀请了安钢集团质量处处长、河南省政府质量奖评审员、高级工程师王风雷老师，就企业卓越绩效评价准则、卓越绩效评价准则实施指南和6S现代企业管理模式进行授课培训。选，同时要求强区办要严格程序，严格审查申报资格，在申报过程中加强服务和指导。（通讯员 王飞）
